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Comunicazione lavoratori occasionali: le regole e le FAQ aggiornate
Il decreto fisco-lavoro n. 146 2021, collegato alla legge di bilancio 2022 ha introdotto l’ obbligo di comunicazione preventiva dell’utilizzo di lavoro autonomo occasionale. Sul tema l’ispettorato del lavoro ha pubblicato la nota n. 29-2022, con le indicazioni per l’adempimento. Sono stati inoltre pubblicati chiarimenti in forma di FAQ con la nota n. 109 del 27 […]
Servizi Lavoro stop tecnico ai portali ministeriali il 4 marzo 2022
Il Ministero del lavoro con comunicato sul proprio sito istituzionale avvisa che sono in programma il prossimo 4 marzo , a partire dalle ore 16.00 alcune attività tecniche di manutenzione informatica ai portali di servizio del ministero; in particolare si tratta di: portale Cliclavoro con guide per cittadini operatori e per le comunicazioni obbligatorie e […]
Decreto Milleproroghe 2022 L. 15/2022
È stata pubblicata sulla G.U. n. 49 del 28 febbraio 2022, S.O. n. 8, la L. 15 del 25 febbraio 2022, di conversione del D.L. 228/2021, c.d. Decreto Milleproroghe, recante disposizioni urgenti in materia di termini legislativi. Sul medesimo S.O. è pubblicato anche il testo del D.L. 228/2021 coordinato con la L. 15/2022. Il Decreto Milleproroghe è stato convertito […]
Assegno unico 2022
L’assegno unico e universale è un sostegno economico alle famiglie attribuito per ogni figlio minorenne, residente in Italia, a carico fino alla maggiore età e in casi particolari fino al compimento dei 21 anni. Per quanto riguarda, invece, le famiglie con figli a carico che presentano disabilità non ci sono limiti dati dall’età; ha l’obbiettivo […]
INPS: FIS e Fondi di solidarietà bilaterali – semplificazioni procedurali
L’INPS, con il messaggio n. 802 del 17 febbraio 2022, fornisce le indicazioni operative rispetto a quanto chiarito dal Ministero del Lavoro nella circolare n. 3 del 16 febbraio 2022 che ha previsto alcune semplificazioni agli adempimenti procedurali connessi alle domande di accesso all’Assegno di integrazione salariale riconosciuto dal FIS da parte dei datori di lavoro che sospendono […]
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