Le nostre News
Novità dal mondo GEPS
Resta sempre aggiornato sui cambiamenti alle normative, le novità in materia di diritto del lavoro, le scadenze e i pagamenti.
Sussidi disoccupazione: al via i correttivi
Un mese in più di NASpI per i lavoratori stagionali, penalizzazioni sull’assegno dei vari trattamenti di disoccupazione per chi non accetta offerte di lavoro congrue o non adempie ai vai doveri previsti dal patto di servizio personalizzato: l’INPS fornisce chiarimenti sulle modifiche al Jobs Act previste dal decreto 185/2016 in materia di sussidi per disoccupati. […]
Cassazione: trasferimento di personale e trasferimento di azienda
Con sentenza n. 24972 del 6 dicembre 2016, la Corte di Cassazione ha affermato che il concetto di trasferimento di azienda richiede non soltanto il trasferimento del personale (in tutto o in parte) ma anche un complesso di beni.
Fondo mèta Salute: cancellazione del versamento della seconda tranche del contributo di avvio al fondo
Le fonti istitutive del Fondo mètaSalute – Federmeccanica, Assistal e Fim, Uilm – hanno convenuto di cancellare il versamento della seconda tranche del contributo di avvio al Fondo, pari a 24 euro per dipendente derivante dal CCNL 29 ottobre 2009, previsto per dicembre 2016. Cassazione sentenza n. 51897 del 6 dicembre 2016 Il controllo dei […]
Call center, freno alla delocalizzazione
A partire dal 1° aprile 2017 cambiano le regole per i call center localizzati al di fuori dell’UE. La novità è frutto di una norma contenuta nella nuova Legge di Stabilità, che modifica l’art. 24-bis del dl n. 83/2012 convertito dalla legge n. 134/2012. obiettivo, scoraggiare la delocalizzazione. Obblighi in chiamata Dal prossimo anno i call center dovranno obbligatoriamente informare l’utente sul luogo […]
Per le aziende europee nei distacchi c’è l’obbligo di comunicazione al ministero.
Dal 26 dicembre le aziende della comunità europea che vogliono distaccare un lavoratore in Italia devono comunicarlo in via preventiva al ministero del Lavoro. Parte infatti il nuovo adempimento per i distacchi transnazionali previsto dal Dlgs 136/2016 e regolato dal Dm del Lavoro del 10 agosto 2016 che prevede l’invio della comunicazione preventiva – modello […]
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