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Nella sentenza del 20 febbraio 2024 nella causa C-715/20, la Corte di giustizia europea ha affrontato la questione del licenziamento di un datore di lavoro senza giusta causa da un rapporto di lavoro a tempo determinato. Questo elemento esiste in diversi Paesi dell’UE e la CGUE ha quindi espresso il suo parere. La CGUE definisce […]
Le tabelle sono di Wolters Kluwer Italia srl – che si ringrazia per il lavoro svolto e sono allegate alla presente NEWS che rimanda, obbligatoriamente, al file dove sono state gentilmente concesse. Link alle retribuzioni
L’Agenzia delle Entrate, con risposta ad interpello 43/2024, fornisce chiarimenti in merito alla detraibilità delle spese sanitarie pagate direttamente dal fondo di assistenza sanitaria. Nel caso di specie, l’Agenzia delle Entrate precisa che non è possibile portare in detrazione le citate spese nell’anno precedente rispetto a quello di sostenimento delle spese nel contesto della dichiarazione dei […]
Il Contratto ha vigenza triennale dal 1° marzo 2024 al 28 febbraio 2027 Sulla parte economica l’intesa definisce un aumento contrattuale di 215 euro mensili a regime per il terzo livello, da riparametrare per gli altri livelli. Previste quattro tranche di erogazione: 105 euro con la retribuzione del mese di marzo 2024; 45 euro con […]
L’Inps, con messaggio 9 febbraio 2024, n. 614, fornisce indicazioni in merito alla trasmissione delle domande per il riconoscimento del bonus a favore dei genitori separati o divorziati non conviventi. La misura in trattazione è stata introdotta dall’articolo 12–bis del D.L. 41/2021, come poi sostituito dall’articolo 9 –bis del D.L. 146/2021. Tale misura, a plafond, ha la finalità […]
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